A.獨立性原則
B.整體性原則
C.專業(yè)性原則
D.規(guī)范性原則
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A.提升職業(yè)指導(dǎo)工作者的學(xué)歷水平
B.提升幫助指導(dǎo)服務(wù)對象解決問題的水平
C.提升職業(yè)指導(dǎo)工作者的年收入水平
D.提升職業(yè)指導(dǎo)工作者的管理技能水平
A.主體性原則
B.優(yōu)勢性原則
C.個體差異性原則
D.尊重與理解原則
A.線上和線下的問卷調(diào)查
B.政府公報和統(tǒng)計年鑒的數(shù)據(jù)
C.將收集整理的數(shù)據(jù)與國家和當(dāng)?shù)氐钠骄竭M行比對
D.網(wǎng)絡(luò)平臺上的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息
A.引進借鑒,自主創(chuàng)新
B.剖析典型,探索規(guī)律
C.總結(jié)實踐,提煉經(jīng)驗
D.瞄準(zhǔn)需求,突出重點
A.了解創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)動機和目標(biāo)
B.分析創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗和教育背景
C.評估創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)新能力和市場競爭力
D.掌握創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中面臨的困難和挑戰(zhàn)
最新試題
在著手面試技巧訓(xùn)練時,職業(yè)指導(dǎo)工作者需要掌握的內(nèi)容包括()
控制職業(yè)指導(dǎo)項目質(zhì)量的方法有()
制定農(nóng)村困難人員就業(yè)幫扶指導(dǎo)方案時,需要注意的要點有()
在進行專業(yè)指導(dǎo)時,把握通用能力培養(yǎng)目標(biāo)的方法包括()
充分就業(yè)狀態(tài)下不存在結(jié)構(gòu)性失業(yè)和摩擦性失業(yè)。
企業(yè)招工難問題的研究需要分析()
影響高校畢業(yè)生擇業(yè)心態(tài)的有()
在策劃并組織健全職業(yè)指導(dǎo)運行機制中,應(yīng)該采取哪些措施來提高職業(yè)指導(dǎo)的社會貢獻度()
為有效解決企業(yè)臨時性、季節(jié)性用工需求,可以()
大型勞務(wù)輸入輸出活動的舉辦方式主要有()