A.新人
B.老人
C.中人
D.少人
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A.個人
B.中央財政
C.企業(yè)和個人
D.企業(yè)
A.65歲
B.45歲
C.國家統(tǒng)一規(guī)定的法定退休年齡
D.企業(yè)自主決定
A.企業(yè)
B.政府和企業(yè)
C.政府和個人
D.企業(yè)和個人
A.開創(chuàng)了中國式養(yǎng)老金信托制度
B.企業(yè)自愿
C.國家直接干預
D.企業(yè)繳費或企業(yè)與職工共同繳費
最新試題
一般情況下,如果在退休前,客戶已經(jīng)在旅游、外出就餐、打高爾夫等休閑娛樂事項上花費不菲,那么退休以后可能會花費()
退休者抵御通貨膨脹的辦法,就是維持一個持續(xù)()的()收入。
下列關于退休養(yǎng)老基金缺口的說法不正確的是()
社會養(yǎng)老保險的目的是對勞動者退出勞動領域后的基本生活予以保障,這一原則更多地強調社會公平性。一般而言,低收入人群基本養(yǎng)老金替代率(指養(yǎng)老金相當于在職時工資收入的比例)()
老陳計劃在60歲退休的時候儲備一筆資金,以確保自己一直到85歲時每個月初都能拿到3000元的生活費,如果他的收益率能夠達到4%,則他需要在退休的時候儲備()元的退休基金。
企業(yè)年金是指在政府強制實施的公共養(yǎng)老金或國家養(yǎng)老金之外,企業(yè)在國家政策的指導下,()的一種補充性養(yǎng)老保障制度。
《國務院關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[2005]38號)對養(yǎng)老保險的計提方法進行了改革,規(guī)定“新人”退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以()為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。
客戶在制定退休養(yǎng)老規(guī)劃之前往往都對自己的退休養(yǎng)老生活有一定的認識和打算,但是,客戶的理解和認識有一些是不夠科學、合理的,理財師要及時發(fā)現(xiàn)客戶的不準確的理念并且加以提示,幫助客戶樹立正確的退休養(yǎng)老規(guī)劃理念。下列屬于客戶對退休養(yǎng)老生活的科學理解的是()
今年50歲的張先生計劃于10年后退休,現(xiàn)在正在制定退休規(guī)劃。已知張先生目前年開支額為10萬元,投資回報率一直為6%,通脹率為3%。如果張先生的預期壽命為70歲,目前所需籌集的養(yǎng)老金為()元。
我國的企業(yè)年金運營采用()的基本框架,由企業(yè)年金基金受托人、賬戶管理人、投資管理人和托管人的多元化主體共同管理。