單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的行政主管部門(mén)是（）。

A.稅務(wù)局
B.財(cái)政局
C.勞動(dòng)保障行政部門(mén)
D.公安局


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2.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制訂方式，要在充分汲取員工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上制訂勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，采用（）的方式。

A.“上下交流”
B.“平行開(kāi)展”
C.“自上而下”
D.“自下而上”

3.單項(xiàng)選擇題（）是保證法定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹實(shí)施的重要手段。

A.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的制定
B.用人單位的經(jīng)營(yíng)狀況
C.勞動(dòng)力供求關(guān)系
D.勞動(dòng)監(jiān)察的力度

4.單項(xiàng)選擇題通過(guò)（）形成的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)是用人單位內(nèi)部自發(fā)形成勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的一種方式。

A.集體合同
B.勞動(dòng)合同
C.勞動(dòng)規(guī)章制度
D.職工代表大會(huì)

5.單項(xiàng)選擇題（）是用人單位形成勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的主要形式。

A.集體合同
B.勞動(dòng)合同
C.勞動(dòng)規(guī)章制度
D.職工代表大會(huì)

6.單項(xiàng)選擇題用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)適用于（）。

A.用人單位范圍內(nèi)的全體勞動(dòng)者
B.用人單位范圍內(nèi)的部分勞動(dòng)者
C.用人單位范圍意外勞動(dòng)者
D.用人單位范圍意外的勞動(dòng)者

7.多項(xiàng)選擇題計(jì)件工資是按（）來(lái)計(jì)算工資的。

A.勞動(dòng)者生產(chǎn)合格產(chǎn)品的數(shù)量
B.預(yù)先規(guī)定的計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)

8.多項(xiàng)選擇題設(shè)立申訴程序時(shí)候應(yīng)注意的事項(xiàng)包括（）

A.應(yīng)根據(jù)企業(yè)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的特點(diǎn)來(lái)設(shè)計(jì)申訴制度
B.應(yīng)注意確保申訴過(guò)程和申訴記錄的秘密
C.應(yīng)向員工宣傳申訴制度

9.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于勞動(dòng)規(guī)章制度的表述，正確的有（）。

A.勞動(dòng)規(guī)章制度的內(nèi)容不能違反勞動(dòng)法律法規(guī)的義務(wù)性規(guī)范和勞動(dòng)合同的約定條款
B.用人單位的規(guī)章制度自訂立之日起便對(duì)勞動(dòng)者生效
C.企業(yè)可以采用張貼通告、員工手冊(cè)送達(dá)、會(huì)議精神傳達(dá)等方式公示或告知?jiǎng)趧?dòng)者規(guī)章制度
D.在規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過(guò)程中，工會(huì)或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?，有?quán)向用人單位提出，通過(guò)協(xié)商予以修改完善

10.多項(xiàng)選擇題向人民法院提起訴訟，應(yīng)當(dāng)符合《民事訴訟法》規(guī)定的實(shí)質(zhì)要件的包括（）

A.原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織
B.有明確的被告
C.有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)、理由
D.起訴應(yīng)在法定的期限內(nèi)提出