培訓(xùn)師在進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)工作時，要（）。

常用的企業(yè)培訓(xùn)師任用制度有（）。

開發(fā)培訓(xùn)項目在IS010015培訓(xùn)質(zhì)量管理體系中屬于（）階段。

培訓(xùn)教材開發(fā)的新趨勢是指（）。

新培訓(xùn)教材的顯著特點(diǎn)是體現(xiàn)發(fā)展性、體系創(chuàng)新性、體現(xiàn)（）。

培訓(xùn)教材開發(fā)的新趨勢是指（）。

培訓(xùn)質(zhì)量管理和培訓(xùn)評估的關(guān)系是（）

模仿---練習(xí)教學(xué)過程模式的基本程序是（）

培訓(xùn)質(zhì)量管理工作方案的關(guān)鍵在于，與培訓(xùn)（）同期相應(yīng)發(fā)生的輸出文件是否能得到有效的體現(xiàn)，其基本的質(zhì)量和效果直接影響著培訓(xùn)的最終質(zhì)量。

建立企業(yè)培訓(xùn)師人才庫要把握的基本要點(diǎn)是（）。