A.變化
B.穩(wěn)定
C.顧客方與生產(chǎn)經(jīng)銷力量對比的逆轉(zhuǎn)
D.無所不在的競爭
E.買方市場的存在
您可能感興趣的試卷
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A、李維特
B、赫伯特•西蒙
C、韋弗
D、香農(nóng)
E、紐曼
A、職能規(guī)范系統(tǒng)
B、職位系統(tǒng)
C、溝通系統(tǒng)
D、獎罰制度
E、組織規(guī)程
A、個性行為理論
B、社會行為理論
C、團體行為理論
D、組織行為理論
E、經(jīng)驗行為理論
A、團體動力
B、信息、交流
C、團體阻力
D、團體的心理素質(zhì)
E、團體及成員的相互關(guān)系
A、目標原則
B、專業(yè)化原則
C、協(xié)調(diào)原則
D、一致性原則
E、平衡原則
最新試題
泰羅由于對管理理論的卓絕貢獻而被后人稱為()
美國管理運動所提倡的觀點有()
梅奧等人在人際關(guān)系學說基礎(chǔ)上建立起來的研究人的行為的理論最早叫()
美國出現(xiàn)的管理運動的主要組成部分是()
小斯隆在通用汽車公司采用了一種新的組織結(jié)構(gòu)形式,以后成為大型企業(yè)普遍采用的典型的組織結(jié)構(gòu)模式。這種組織結(jié)構(gòu)形式是()
意大利政治思想家()從君主經(jīng)濟的角度提出了管理四原則.
第一個明確地把管理作為生產(chǎn)的第四個要素而同土地、勞動力、資本相并列的經(jīng)濟學家是()
美國出現(xiàn)的“管理運動”的必然性表現(xiàn)為()
下列屬于威尼斯兵工廠管理實踐的是()
管理運動”是人們對于管理重要性的認識以及由此而產(chǎn)生的對經(jīng)濟的重大影響過程,主要時間是()