現(xiàn)代管理科學(xué)主要服務(wù)于（）

創(chuàng)立和發(fā)展古典管理理論的人物有（）

在管理理論萌芽階段，論述企業(yè)所有權(quán)和管理權(quán)問(wèn)題的經(jīng)濟(jì)學(xué)家是（）

希伯來(lái)人的領(lǐng)袖摩西做事“事必躬親”？其岳父批評(píng)他：“你應(yīng)當(dāng)將有才能的人挑選出來(lái)，讓他們充當(dāng)千夫長(zhǎng)、百夫長(zhǎng)、五十夫長(zhǎng)、十夫長(zhǎng)”。“他們應(yīng)該對(duì)每一件小事負(fù)責(zé)，但每一件大事，他們應(yīng)該向你匯報(bào)”。這體現(xiàn)了管理中的（）思想。

第一個(gè)明確地把管理作為生產(chǎn)的第四個(gè)要素而同土地、勞動(dòng)力、資本相并列的是（）

點(diǎn)燃美國(guó)“管理運(yùn)動(dòng)”火花的是（）

管理運(yùn)動(dòng)”是人們對(duì)于管理重要性的認(rèn)識(shí)以及由此而產(chǎn)生的對(duì)經(jīng)濟(jì)的重大影響過(guò)程，主要時(shí)間是（）

企業(yè)中存在著“非正式組織”的觀點(diǎn)來(lái)源于（）

意大利政治思想家（）從君主經(jīng)濟(jì)的角度提出了管理四原則.

古典管理理論認(rèn)為，職工是（）