A.實支成本和機會成本
B.直接成本和間接成本
C.原始成本和重置成本
D.可控成本和不可控成本
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A.低于物質(zhì)資本投資收益率
B.高于物質(zhì)資本投資收益率
C.等于物質(zhì)資本投資收益率
D.與物質(zhì)資本投資收益率沒關(guān)系
A.外層物質(zhì)文化
B.中層制度文化
C.素質(zhì)行為文化
D.內(nèi)層精神文化
A.企業(yè)價值觀
B.企業(yè)形象
C.企業(yè)核心產(chǎn)品
D.企業(yè)制度
A.一項福利內(nèi)容
B.一種福利方案
C.一些福利費用
D.一種福利保障
A.20世紀70年代美國一些企業(yè)的“咖啡館計劃”
B.20世紀70年代德國企業(yè)的“套餐計劃”
C.20世紀80年代英國企業(yè)的“咖啡館計劃”
D.20世紀90年代美國一些企業(yè)的“套餐計劃”
最新試題
履歷材料,自傳材料,鑒定材料,政治歷史問題的審查、甄別和復查材料,參加黨團組織的材料等,屬于什么材料?()
崗前培訓意味著新員工必須放棄某些理念、價值觀念和行為方式,適應新組織的要求和目標,學習新的工作準則和有效的()。
()是績效信息收集的基礎(chǔ)。
利用資源需求模型核算培訓成本是一種按照培訓的橫向、縱向作業(yè)流程核算企業(yè)培訓成本的()。
以下選項中勞動保障監(jiān)察員的條件包括()。
排序?qū)陀^考評結(jié)果真實性的傷害一直飽受詬病。是()的缺點。
有理想目標,并認定未來一定比現(xiàn)在更美好,是屬于有領(lǐng)袖魅力的管理者中的()。
校園招聘的方式不包括()。
在現(xiàn)代經(jīng)濟社會,建立勞動關(guān)系首先取決于當事人意志,工資、勞動條件及其勞動能力結(jié)構(gòu)的要求與適應是當事人雙方協(xié)商的結(jié)果,體現(xiàn)了勞動關(guān)系具有()的特點。
定額以內(nèi)部分,按照本人的標準工資和完成定額的比例計發(fā)工資屬于()。