單項選擇題高績效面談的特征不包括:()
A.采用具體的、非原則性溝通方式
B.善于進行角色轉(zhuǎn)換
C.注重行為表現(xiàn)、人格特征
D.管理者掌握了一定的溝通技巧
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1.單項選擇題下列時間段中,較適宜進行績效面談的是:()
A.臨近下班的時段
B.上午的中間時段
C.周末時段
D.午餐時段
2.單項選擇題進行績效面談時,“開場三步曲”的內(nèi)容不包括:()
A.歡迎、放松
B.輔導(dǎo)面談
C.回顧面談內(nèi)容
D.再次調(diào)整心態(tài)
3.單項選擇題在BEER反饋模式中,“R”是指:()
A.描述具體行為
B.舉出所列行為的一個例證
C.描述管理者的要求與期望
D.描述這些行為所導(dǎo)致的結(jié)果
4.單項選擇題高績效面談的特征不包括:()
A.采用具體的、非原則性溝通方式
B.善于進行角色轉(zhuǎn)換
C.注重行為表現(xiàn)、人格特征
D.管理者掌握了一定的溝通技巧
5.單項選擇題下列地點中,不太適合作為績效面談場地的是:()
A.臨時性質(zhì)的封閉辦公室
B.某個中立環(huán)境
C.公司備用會議室
D.主管辦公室
最新試題
在生產(chǎn)制作型企業(yè)中,針對一線員工大多采用的工資制度是:()
題型:單項選擇題
處于成熟階段的企業(yè),人力資源部門需要重點關(guān)注:()
題型:單項選擇題
溝通交流員工的業(yè)績表現(xiàn)環(huán)節(jié)的主要內(nèi)容是:()
題型:單項選擇題
()的需要屬于高級需要。
題型:多項選擇題
企業(yè)采取領(lǐng)先策略之后所產(chǎn)生的利弊包括()。
題型:多項選擇題
進行績效面談時,“開場三步曲”的內(nèi)容不包括:()
題型:單項選擇題
員工激勵措施中物質(zhì)報酬因素包括()。
題型:多項選擇題
對工資方案能力性的評價包括()等。
題型:多項選擇題
在進行績效面談前,主管需要做的準(zhǔn)備工作不包括:()
題型:單項選擇題
運用3P模型設(shè)計薪酬體系時,需要根據(jù)()確定員工的薪酬空間。
題型:單項選擇題