單項(xiàng)選擇題一個(gè)與群體規(guī)模有關(guān)的最重要發(fā)現(xiàn)是()
A、同效應(yīng)
B、社會惰化
C、群體促進(jìn)
D、從眾行為
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1.單項(xiàng)選擇題研究人員直接參與被研究對象的活動(dòng),并在共同活動(dòng)中進(jìn)行觀察的研究方法稱為()
A、參與觀察法
B、非參與觀察法
C、調(diào)查法
D、問卷法
2.單項(xiàng)選擇題有效落實(shí)計(jì)劃的基本要求是()
A.正確行使獎(jiǎng)懲權(quán)
B.良好的評價(jià)管理
C.達(dá)到預(yù)期目的
D.合理的執(zhí)行方案
3.單項(xiàng)選擇題有效領(lǐng)導(dǎo)行為的關(guān)鍵是()
A.良好的計(jì)劃
B.公平的獎(jiǎng)懲
C.正確的貫徹
D.客觀的評價(jià)
4.單項(xiàng)選擇題圓式溝通的最大特點(diǎn)是溝通網(wǎng)絡(luò)中成員具有()屬性
A.平等
B.層次
C.集中
D.復(fù)雜
5.單項(xiàng)選擇題一個(gè)郵局的審計(jì)主任和他的幾個(gè)下屬就構(gòu)成了一個(gè)()
A.任務(wù)型群體
B.正式群體
C.命令型群體
D.利益型群體
最新試題
在發(fā)生沖突時(shí)候,沖突雙方各自放棄在一些有價(jià)值的東西,這種解決沖突的方式叫()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織機(jī)構(gòu)發(fā)展的第三階段適用的組織結(jié)構(gòu)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
職業(yè)生活質(zhì)量激勵(lì)機(jī)制的理論基礎(chǔ)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織文化按影響大小可以分為()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織結(jié)構(gòu)的框架并不是固定不變的,而是跟隨客觀環(huán)境的改變而有所改變的組織結(jié)構(gòu)被稱為()
題型:單項(xiàng)選擇題
在管理群體間互動(dòng)時(shí),如果程序和規(guī)則不夠充分,那么首選辦法是()
題型:單項(xiàng)選擇題
在實(shí)際生活中觀察人的行為,不操縱自變量的方法叫()
題型:單項(xiàng)選擇題
在組織規(guī)模較小、業(yè)務(wù)簡單、環(huán)境比較穩(wěn)定的條件下,能夠發(fā)揮其優(yōu)勢的組織結(jié)構(gòu)形式是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
組織行為學(xué)研究方法中最重要原則和特點(diǎn)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織結(jié)構(gòu)合理化是從()標(biāo)準(zhǔn)的角度來衡量組織行為科學(xué)化的。
題型:單項(xiàng)選擇題