命令下達(dá)的類型包括：（）

管理者應(yīng)是上司的最佳輔佐者，輔佐者的任務(wù)在于協(xié)助上司，完善地輔佐上司。

倫理

下列哪一項(xiàng)不能提升員工的自我控制能力：（）

管理的方法應(yīng)當(dāng)是經(jīng)濟(jì)的、有效果的、有效率的。

職場溝通的核心是建立：（）

管理者的職責(zé)包括：（）

以下哪一項(xiàng)不屬于協(xié)調(diào)的種類：（）

管理應(yīng)當(dāng)因人而異，避免千篇一律、一成不變的對(duì)待方法。

效益原理