A.合法原則
B.公正原則
C.及時(shí)處理原則
D.調(diào)解為主原則
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A、事實(shí)
B、法律
C、勞動(dòng)分包合同
D、勞動(dòng)承包合同
A、承包人提出的工期賠償
B、合約條款不全,約定不明
C、草率簽訂合同
D、缺乏具體違約責(zé)任
A.《勞動(dòng)法》
B.《民事訴訟法》
C.《刑法》
D.《建筑法》
A、一種
B、兩種
C、三種
D、四種
A、3個(gè)月
B、6個(gè)月
C、12個(gè)月
D、24個(gè)月
A、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用
B、農(nóng)民工工資
C、企業(yè)違約金
D、工程欠款
A、30個(gè)工作日
B、30日
C、60個(gè)工作日
D、60日
A、公開
B、大事化小
C、及時(shí)處理
D、公平
A、勞務(wù)糾紛的多發(fā)性
B、“包公頭”掛靠
C、違法分包
D、分包合同約定不明確
A.勞務(wù)分包管理
B.企業(yè)管理
C.后勤管理
D.實(shí)名制管理
最新試題
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計(jì)劃的種類包括()。
下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是()。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是()。
本案中若總承包單位未按時(shí)結(jié)算的分包合同價(jià)款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
稅后利潤的分配原則不包括()。
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同,其重要條款有()。
勞動(dòng)合同的()是勞動(dòng)合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于()。