A.甲公司應當與王某等6人簽訂勞務派遣協(xié)議
B.乙公司應當與王某等6人簽訂勞務派遣協(xié)議
C.甲公司應當與王某等6人簽訂勞動合同
D.乙公司應當與王某等6人簽訂勞動合同
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A.1
B.2
C.3
D.5
A.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的
B.勞動者達到法定退休年齡的
C.勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的
D.用人單位被依法宣告破產(chǎn)的
A.勞動合同期限3年,服務期5年
B.服務期內(nèi)產(chǎn)生的各項培訓費用,由勞動者自擔
C.不論是哪方的過錯,只要勞動合同提前解除,王某即應向甲公司支付違約金
D.服務期內(nèi),王某不參與公司正常的工資調(diào)整
A.勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準
B.勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同,但應當向勞動者說明理由
C.勞動者在試用期內(nèi)提前15日通知用人單位,可以解除勞動合同
D.試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限
A.100
B.320
C.1280
D.1500
A.680
B.720
C.840
D.1080
A.3
B.5
C.10
D.15
A.636
B.840
C.848
D.945
A.有權(quán)要求訂立無固定期限的勞動合同
B.只能要求訂立無固定期限的勞動合同
C.無權(quán)要求訂立無固定期限的勞動合同
D.與甲公司協(xié)商一致可以訂立無固定期限勞動合同
A.尚未建立工會的用人單位,應當先建立工會,而后由工會與用人單位訂立集體合同
B.集體合同訂立后,應當報送勞動行政部門,合同自勞動行政部門給予備案登記之日起生效
C.集體合同中勞動報酬和勞動條件等標準不得低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標準
D.用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標準可以低于集體合同規(guī)定的標準,但不得低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標準
最新試題
根據(jù)本題要點(5)所提示的內(nèi)容,下列表述中,錯誤的是()。
如果該飯店向張某提出提高勞動合同約定條件續(xù)訂合同的,下列說法正確的為()。
甲公司拖欠職工工資,職工可以采取的合法措施是()。
根據(jù)本題要點(4)所提示的內(nèi)容,下列表述中,符合規(guī)定的是()。
有關(guān)2013年10月王某所受的傷害能否認定為工傷,下列說法正確的是()。
下列屬于勞動者可以隨時通知解除勞動合同的情形是()。
根據(jù)本題要點(3)所提示的內(nèi)容,下列表述中,符合規(guī)定的是()。
根據(jù)本題要點(2)所提示的內(nèi)容,下列表述中,符合規(guī)定的是()。
根據(jù)本題要點(1)所提示的內(nèi)容,下列表述中,不符合規(guī)定的是()。
有關(guān)本案,下列說法正確的是()。