單項(xiàng)選擇題2013年集團(tuán)公司生產(chǎn)目標(biāo)原煤產(chǎn)量（）萬噸；焦炭產(chǎn)量（）萬噸，甲醇產(chǎn)量（）萬噸；PVC產(chǎn)量（）萬噸；發(fā)電量（）億度.
A.4200、210、14、36、52
B.4200、200、14、30、52
C.4200、210、14、48、52
D.4200、210、18、36、52
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1.單項(xiàng)選擇題2013年對未完成分階段減員計(jì)劃的，要按每月每人（）元向集團(tuán)公司繳納超員費(fèi)用.
A.3000
B.4000
C.5000
D.6000
2.單項(xiàng)選擇題加強(qiáng)政策研究利用，2013年確保全年獲得政策性資金支持超過（）億元.
A.3
B.4
C.5
D.6
3.單項(xiàng)選擇題2013年，煤炭、焦炭產(chǎn)品貨款回籠率不得低于（）%，鹽化產(chǎn)品貨款回籠率不得低于（）%，物流貿(mào)易貨款回籠率力爭達(dá)到（）%，其他單位貨款回籠率也不得低于（）%。
A.95、90、100、95
B.95、90、95、95
C.95、90、100、90
D.90、95、100、90
4.單項(xiàng)選擇題焦化、鹽化、精苯廠等非煤子公司要積極開拓市場，全面加強(qiáng)副產(chǎn)品的綜合開發(fā)利用，確保年底化工收入不低于（）億元.
A.50
B.60
C.70
D.80
5.單項(xiàng)選擇題確保年度煤炭產(chǎn)品銷售收入不低于（）億元。確保全年物流貿(mào)易收入達(dá)到（）億元以上.
A.190、260
B.215、160
C.190、270
D.210、260
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全國性的公司和計(jì)劃單列的企業(yè)集團(tuán)原則上實(shí)行工資總額同（）掛鉤辦法。
題型：填空題
“兩低于”應(yīng)以哪個(gè)為準(zhǔn)？
題型：問答題
確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些？
題型：問答題
工資等級制度又稱為（）
題型：單項(xiàng)選擇題
簡述全面貫徹個(gè)人收入分配政策，應(yīng)把握的主要精神。
題型：問答題
簡述靈活性福利制度的內(nèi)容。
題型：問答題
以勞動(dòng)者的技術(shù)業(yè)務(wù)水平或個(gè)人特質(zhì)為基礎(chǔ)確定工資結(jié)構(gòu)的工資等級制度是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
簡述企業(yè)工資管理體制改革的目標(biāo)要求。
題型：問答題
企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中支付并列人成本的工資費(fèi)用被稱為（）
題型：單項(xiàng)選擇題
簡述團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的形式和獎(jiǎng)金總額的確定方法。
題型：問答題