多項選擇題哪些人格類型的人比較匹配行政執(zhí)法類職位?()
A、藝術型
B、社會型
C、傳統(tǒng)型
D、企業(yè)型
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1.多項選擇題以下哪些描述是性格的“情緒特征”。()
A、勇敢或怯懦
B、熱情或冷漠
C、開朗或抑郁
D、自信或自卑
2.多項選擇題個性主要包括以下哪些成分?()
A、人格
B、性格
C、氣質
D、脾氣
3.多項選擇題以下屬于社會情緒的是()
A、同情
B、憤怒
C、喜悅
D、榮耀
4.多項選擇題抑郁質的人主要特點有哪些?()
A、情感體驗深刻而穩(wěn)定,觀察敏銳,辦事認真細致
B、對工作和生活滿足感強,喜歡慢步調的生活節(jié)奏,屬于安定型人格
C、他們的生活方式悠閑自在,不爭名利,對成敗得失看得較淡,工作有條不紊
D、過于多愁善感,比較脆弱,容易受到傷害,感受到挫折
5.多項選擇題感覺—判斷型(SJ型)的人格適合從事以下哪些職位?()
A、管理者
B、藝術家
C、教育家
D、監(jiān)護人
最新試題
工作組織中的壓力源主要有()。
題型:多項選擇題
OAP項目擴大了范圍,把服務對象擴展到().項目增多,內容也更加豐富。
題型:單項選擇題
在學習中應該掌握的心態(tài)有()
題型:單項選擇題
組織內有許多因素能引起壓力感產生,比如()等都會給員工帶來壓力。
題型:多項選擇題
選擇有競爭的環(huán)境主要包括()
題型:單項選擇題
行為癥狀包括()。
題型:多項選擇題
在心理學提升自信中,對頭腦中已有的表象進行加工改造,創(chuàng)造成新形象的過程被稱為()
題型:單項選擇題
實際上,從人的心理與精神的角度分析健康問題,可以把人分為心理正常與心理異常兩大類。
題型:判斷題
個人生活因素會影響員工的工作壓力水平,這些因素涉及()等方面。
題型:多項選擇題
神經衰弱最常見的原因就是大腦長期的精神緊張和精神壓力,從而產生精神活動能力的減弱。
題型:判斷題