A.個人繳費(fèi)工資基數(shù)
B.社會平均工資
C.職工個人年齡
D.個人賬戶記賬利率
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A.年度計算法
B.月積數(shù)法
C.活期計算法
D.定期計算法
A.資金來源多渠道、保障方式多層次
B.社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合，以全體公民為對象
C.權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)
D.管理服務(wù)社會化
A.規(guī)范和逐步統(tǒng)一企業(yè)和職工個人的繳費(fèi)比例
B.統(tǒng)一個人賬戶規(guī)模
C.統(tǒng)一基金財務(wù)管理制度
D.統(tǒng)一基本養(yǎng)老金的計發(fā)辦法
A.養(yǎng)老保險覆蓋面窄
B.養(yǎng)老保險層次單一
C.企業(yè)改革的需要
D.退休條件和待遇標(biāo)準(zhǔn)不盡合理
A.50
B.60
C.70
D.55
A.18-60歲
B.20-60歲
C.從有勞動收入時起到60歲
D.男18-60、女18-50歲
A.分別記在個人名下，屬于個人所有/個人賬戶中的積累總額的多少
B.分別記入個賬戶和集體統(tǒng)籌基金/個人賬戶的積累總額與集體統(tǒng)籌基金的多少
C.合記在個人名下，屬于個人所有/個人賬戶中的積累總額的多少
A.儲備積累，建立個人賬戶
B.社會統(tǒng)籌
C.個人賬戶與社會統(tǒng)籌相結(jié)合
A.強(qiáng)制參加
B.自愿參加
C.強(qiáng)制與自愿相結(jié)合
A.凈保費(fèi)（個人繳納的保險費(fèi)與集體補(bǔ)助之和扣除管理費(fèi)這后的部分），基金運(yùn)營的收入等
B.個人繳納的保險費(fèi)與集體補(bǔ)助資金、基金運(yùn)營的收入等
C.個人繳納的保險費(fèi)與集體補(bǔ)助之和扣除管理費(fèi)之后的部分、國家轉(zhuǎn)移支付部分以及基金運(yùn)營的收入等
D.集體補(bǔ)助資金和基金運(yùn)營收入
最新試題
《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定：企業(yè)繳費(fèi)每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的（）、企業(yè)和職工個人繳費(fèi)合計一般不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的（）。
《社會保險法>規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險，由（）按照國家規(guī)定繳納失業(yè)保險費(fèi)。
下列醫(yī)療費(fèi)用不能納入基本醫(yī)療保險基金支付的有（）。
用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為（）之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
下列有關(guān)企業(yè)年金發(fā)放的說法，不正確的是（）。
按照國家規(guī)定，生育保險待遇包括（）。
工傷保險又稱為職業(yè)傷害保險，是指職工在工作過程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，由（）對其本人或供養(yǎng)親屬給予物質(zhì)幫助和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊豁椛鐣ｋU制度。
在工作期間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或在（）小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。
《工傷保險條例》規(guī)定，職工有下列（）情形的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
從2006年1月1日起，基本養(yǎng)老保險個人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為（），全部由個人繳費(fèi)形成，單位繳費(fèi)不再劃人個人賬戶。