A.原工資與福利待遇均不變
B.原工資不變,但福利待遇減半
C.原工資與福利待遇均減半
D.原工資停發(fā),但福利待遇不變
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A.部分喪失勞動能力
B.全部喪失勞動能力
C.工傷
D.職業(yè)病
A.48
B.24
C.12
D.8
A.國家
B.用人單位
C.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)
D.個體經(jīng)濟組織
A.5%,2%
B.6%,2%
C.7%,3%
D.7%,2%
A.7%
B.8%
C.9%
D.10%
最新試題
()屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
按照《工傷保險條例》的規(guī)定,職工有()情形的,視同工傷。
《社會保險法>規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險,由()按照國家規(guī)定繳納失業(yè)保險費。
基本養(yǎng)老保險基金由()等組成。
建立企業(yè)年金的原則有()。
因履行企業(yè)年金合同發(fā)生爭議的,當(dāng)事人可以()。
工傷保險又稱為職業(yè)傷害保險,是指職工在工作過程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,由()對其本人或供養(yǎng)親屬給予物質(zhì)幫助和經(jīng)濟補償?shù)囊豁椛鐣kU制度。
按照《工傷保險條例》的規(guī)定,職工有()情形的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
基本醫(yī)療保險費由用人單位和個人共同繳納。用人單位繳費水平按照當(dāng)?shù)毓べY總額的()左右,個人繳費一般為本人工資收入的()。
《工傷保險條例》規(guī)定,職工有下列()情形的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。