企業(yè)在生產經營活動中支付并列人成本的工資費用被稱為（）

在全社會范圍內實現按勞分配的前提和基礎是（）

為什么要設計工資浮動幅度？

進一步深化企業(yè)內部分配制度改革指導意見是什么？

簡述縮小工資差別的措施。

加班加點的條件，我國《勞動法》規(guī)定哪些條件或情形可以加班加點？

適用于企業(yè)中擔任管理職務和專業(yè)技術植物的人員的等級工資制是（）

以勞動者的技術業(yè)務水平或個人特質為基礎確定工資結構的工資等級制度是（）

制定工資等級表的原則是什么？

19世紀初期，提出“按比例分配”的空想主義者是（）