市場經(jīng)濟(jì)規(guī)范觀念主要包括（）。

一種企業(yè)在快速增長的產(chǎn)品市場中擁有較高的份額，按照波士頓矩陣模型它屬于以下哪種類型的企業(yè)（）。

在所在的單位，你認(rèn)為自己屬于（）的人

下列各項中，屬于適應(yīng)性現(xiàn)場培訓(xùn)的程序的是（）。

下列各項中，不屬于員工培訓(xùn)中無形資本費用的是（）。

在人力投資的彈性管理方面，應(yīng)當(dāng)依據(jù)人的（）。

下列各項中，屬于社會保險內(nèi)容的是（）。

職業(yè)道德修養(yǎng)包括（）等。

通常相對于廣播電視媒體而言，網(wǎng)上招聘的優(yōu)點有（）。

根據(jù)組織發(fā)展戰(zhàn)略的要求，首先提出人力資源管理的總目標(biāo)，然后將此目標(biāo)層層分解到部門與個人，形成各個部門與個人的目標(biāo)與任務(wù)的人力資源具體戰(zhàn)略的方法是（）。