A.普通合伙人的無限連帶責(zé)任
B.潛在的個性和權(quán)利沖突
C.企業(yè)壽命不會太久
D.產(chǎn)權(quán)流動、企業(yè)規(guī)模和融資能力受限制
E.合伙人之間的關(guān)系較難處理,管理協(xié)調(diào)成本較高
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A.供應(yīng)危機(jī)
B.財務(wù)危機(jī)
C.品牌危機(jī)
D.戰(zhàn)略危機(jī)
E.組織危機(jī)
A.報告
B.多步式
C.賬戶式
D.單
A.工作壓力大、負(fù)擔(dān)重
B.成功的機(jī)率很低
C.工作時間長
D.管理工作繁雜
A.人才所具有的一定的專業(yè)知識或基本素質(zhì)
B.公司的整體策略
C.外部專家的支持
D.整體的協(xié)調(diào)一致
E.同相關(guān)企業(yè)的合作關(guān)系
A.員工數(shù)量
B.資產(chǎn)規(guī)模
C.銷售額
D.競爭能力
E.固定資產(chǎn)投資額
最新試題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報告作為質(zhì)量規(guī)劃的文本形式,不包括以下哪一項內(nèi)容?()
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃是根據(jù)企業(yè)()所做的總體決策活動。
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導(dǎo)向的改進(jìn)團(tuán)隊是整個質(zhì)量規(guī)劃有效實施的關(guān)鍵。
下列屬于一體化管理的是()
LD公司的組織結(jié)構(gòu)為:總經(jīng)理、部、科、車間、班組、崗位,其戰(zhàn)略目標(biāo)展開的末端應(yīng)該是()
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實施過程可分為()
企業(yè)首席質(zhì)量官的使命是建立完善質(zhì)量戰(zhàn)略、推動質(zhì)量文化建設(shè)。
質(zhì)量戰(zhàn)略管理一般包括質(zhì)量戰(zhàn)略分析、選擇和實施,這三者是動態(tài)平衡的。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃的步驟包括設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)、識別受影響的顧客、()。