按照勞動標準的功能劃分，技術類勞動標準包括（）。

行為導向型客觀考評方法中，關鍵事件法的缺點是（）。

基金項目中一般包含（）。

員工福利可以劃分為幾種常見的類型，以下正確的是（）。

案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。

進行崗位評價的基本原則有（）。

正確組織工作地的供應和服務工作，包括（）。

績效考評主體，除了上級考評外，還有哪幾個分類？（）

合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學標準。有了定員標準，便于企業(yè)在用人方面精打細算，能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下，（）地使用人力資源，用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品，從而提高勞動生產(chǎn)率。

崗位評價運用的基本方法有（）。