高級(jí)人力資源管理師(一級(jí))人事測(cè)評(píng)技術(shù)的應(yīng)用單項(xiàng)選擇題每日一練(2019.01.25)

來源：考試資料網(wǎng)

1 心理測(cè)試從內(nèi)容上劃分，可以分為個(gè)性測(cè)試、能力測(cè)試和（）。

2 心理測(cè)試從內(nèi)容上劃分?？梢苑譃閭€(gè)性測(cè)試、能力測(cè)試和()。

3 以下不包括在沙盤推演測(cè)評(píng)法的操作過程中的是（）。

4 心理測(cè)試是指在控制情境的情況下，向被試提供一組標(biāo)準(zhǔn)化的()。以所引起的反應(yīng)作為代表行為的樣本，從而對(duì)個(gè)人行為作出評(píng)價(jià)

5 人格測(cè)試或個(gè)性測(cè)試主要用于測(cè)量（）等方面?zhèn)€性心理特征。