亞當(dāng)·斯密認(rèn)為政府的職能主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：社會安全、保護(hù)人民和建立并維護(hù)某些公共事業(yè)和公共設(shè)施。

關(guān)于國家政府的起源，亞里士多德認(rèn)為，國家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國民利益的實(shí)現(xiàn)。

依據(jù)行政監(jiān)督行為與監(jiān)督對象之間時(shí)間對比，行政組織監(jiān)督方式分為（）

馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。

簡述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。

目標(biāo)管理理論受到來自于（）等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。

簡述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對行政組織的作用。

行政組織績效管理過程包括（）

在代議制國家，議會監(jiān)督政府行政組織政治責(zé)任的具體方式包括（）

下列選項(xiàng)屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有（）