系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。

組織功能的正規(guī)組織主義者有（）。

行政方法的強(qiáng)制性的基礎(chǔ)是（）。

事件剛剛發(fā)生就被管理人員掌握的信息是（）。

系統(tǒng)工程的基本涵義是對系統(tǒng)進(jìn)行組織管理時(shí)所用的辦法是（）。

適用范圍最小，適應(yīng)性最強(qiáng)的管理方法是（）。

直線組織是指對實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)負(fù)有直接職責(zé)的那些機(jī)構(gòu)，其特點(diǎn)是（）。

人際關(guān)系學(xué)說和“行為科學(xué)”學(xué)派，把組織功能的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到（）。

我們?nèi)粘９ぷ鬟M(jìn)行的人員考評是一種（）。

法紀(jì)方法能調(diào)節(jié)各種管理因素之間的關(guān)系，使管理系統(tǒng)具有穩(wěn)定性，這種穩(wěn)定性（）。