多項選擇題兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有()
A.察舉制
B.官吏選任制度
C.征辟制
D.九品中正制
E.科舉制度
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1.多項選擇題外部招聘的渠道有()
A.人才招聘會
B.校園招聘
C.員工推薦
D.人才中介機構(gòu)和獵頭公司
E.網(wǎng)絡(luò)招聘
2.多項選擇題職位評價的內(nèi)容有()
A.歸級調(diào)查
B.辦理歸級
C.區(qū)分職系
D.區(qū)分職級
E.職級列等
3.多項選擇題美國的人事監(jiān)察制度中的懲戒機關(guān)有()
A.人事局
B.功績制保護委員會
C.監(jiān)察長
D.獨立檢察官
E.聯(lián)邦勞工關(guān)系局
4.多項選擇題按監(jiān)察參與主體,人事監(jiān)察方法可分為()
A.共同監(jiān)察
B.一般監(jiān)察
C.獨立監(jiān)察
D.專門監(jiān)察
E.日常監(jiān)察
5.多項選擇題在組織內(nèi)部出現(xiàn)供過于求的情況下,可以采取以下哪些方法使組織內(nèi)部人員達(dá)到平衡()
A.限制雇傭
B.內(nèi)部晉升
C.減少員工的工作時間
D.拓寬工作范圍
E.解雇員工
最新試題
為聘用急需的高層次人才等特殊需要,按照管理權(quán)限報市以上政府人事部門核準(zhǔn)設(shè)置()。
題型:單項選擇題
下列哪項不屬于事業(yè)單位財政撥付方式?()
題型:單項選擇題
人力資源供給預(yù)測的方法有()
題型:多項選擇題
下列內(nèi)容屬于福利的是()
題型:多項選擇題
從狹義的概念來講,事業(yè)單位人員考核是指事業(yè)單位工作人員的()。
題型:單項選擇題
激勵時需要注意什么?
題型:問答題
()是對從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識、技術(shù)和能力的基本要求,通過職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),反映了特定職業(yè)所需要專門的知識、技術(shù)和技能
題型:單項選擇題
在組織內(nèi)部出現(xiàn)供過于求的情況下,可以采取以下哪些方法使組織內(nèi)部人員達(dá)到平衡()
題型:多項選擇題
按監(jiān)察參與主體,人事監(jiān)察方法可分為()
題型:多項選擇題
我國公共事業(yè)組織立法規(guī)定,在同一行政區(qū)域內(nèi),不允許成立相同或相似的公益性公共事業(yè)單位,這屬于事業(yè)單位管理的()原則。
題型:單項選擇題