問答題簡要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。
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1.單項選擇題可以通過感覺器官直接體察到的視之有形、聞之有聲、觸之有覺的文化形象是（）。
A.制度文化
B.物質(zhì)文化
C.精神文化
D.表層文化
2.單項選擇題企業(yè)為了確保產(chǎn)品或勞務所需的全部或部分原材料的供應，由企業(yè)自己制造半成品或生產(chǎn)經(jīng)營原材料或兼并供應商或與供應商合資興辦企業(yè)，以維持其產(chǎn)品或服務上的優(yōu)勢的戰(zhàn)略是（）。
A.相關多元化
B.后向一體化
C.前向一體化
D.橫向一體化
3.單項選擇題先下基層鍛煉，表現(xiàn)出才能和政績后獲得提升，先擔任基層主管，然后擔任中層領導乃至高層領導，這種職業(yè)發(fā)展的路徑是（）。
A.橫向發(fā)展
B.專業(yè)技術一行政管理型發(fā)展
C.專業(yè)技術型發(fā)展
D.行政管理型發(fā)展
4.單項選擇題下列關于企業(yè)文化形成過程的表述，錯誤的是（）。
A.最終形成的企業(yè)文化是系統(tǒng)化和科學化的
B.企業(yè)文化是堅持宣傳、不斷實踐和規(guī)范管理的結(jié)果
C.企業(yè)文化建設是企業(yè)生存發(fā)展的需要
D.企業(yè)文化發(fā)端于多數(shù)領袖人物和先進分子的倡導示范
最新試題
下列關于企業(yè)文化形成過程的表述，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
體系是指由相互關聯(lián)、相互作用的若干組成部分構成的具有一定（）的有機整體。
題型：單項選擇題
關于股份合作制企業(yè)在我國國有企業(yè)經(jīng)營方式改革的適用性，正確的說法是（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)戰(zhàn)略按照層級可以分為公司層、業(yè)務層和職能層三個層級戰(zhàn)略。
題型：判斷題
魯梅爾特（RichardRumelt）提出了可用于戰(zhàn)略評價的標準包括（）
題型：多項選擇題
（）是管理的重心。
題型：單項選擇題
M型組織結(jié)構是一種（）的形式。
題型：多項選擇題
廣義的組織結(jié)構，除了包含狹義的組織結(jié)構內(nèi)容外，還包括組織之間的相互關系類型。（）
題型：判斷題
企業(yè)外部環(huán)境一般包括：（）、法律和文化等方面的因素。
題型：多項選擇題
簡要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。
題型：問答題