單項選擇題影響規(guī)劃溝通的事業(yè)環(huán)境因素是哪一項?()

A.相關(guān)方的風險臨界值
B.制作、交換、儲存信息的標準化指南
C.歷史信息和經(jīng)驗教訓知識庫
D.以往項目的相關(guān)方溝通數(shù)據(jù)和信息


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1.單項選擇題在敏捷環(huán)境下的溝通對以下哪個方面格外關(guān)注?()

A.圖片而非文檔
B.透明的方式發(fā)布工件
C.盡量少的溝通已留出足夠的時間給開發(fā)
D.不按照層級制度進行溝通

5.單項選擇題這個項目的管理一直具有挑戰(zhàn)性。項目成員來自不同單位,項目中意見不合,會議上爭吵不斷,而另外一部分在會中不發(fā)言,逃避爭吵。作為項目經(jīng)理,你應(yīng)該()

A.減少項目中的會議,避免沖突
B.對會議進行分類,一次只開一個類型的會議,采用專業(yè)的會議組織方式
C.創(chuàng)造新的會議基本規(guī)則,寫入團隊章程
D.舉行團隊建設(shè)活動,促進了解和互信

7.單項選擇題在例行的項目績效評估過程中,項目經(jīng)理發(fā)現(xiàn)成員A的績效不符合事先定義的要求,接下來,項目經(jīng)理應(yīng)該怎么辦?()

A.把不復雜的任務(wù)分配給這位成員
B.與他的職能經(jīng)理進行商談,要求換人
C.為這位成員制訂專門的培訓計劃
D.與這位成員協(xié)商探究具體原因

8.單項選擇題項目A進入收尾階段,組織已經(jīng)決定,項目A結(jié)束后,其資源將全部進入項目B工作,接下來誰負責解散資源?()

A.項目A的項目經(jīng)理
B.項目B的項目經(jīng)理
C.項目A的職能經(jīng)理
D.人力資源部門

最新試題

經(jīng)過多輪選擇和多次談判,項目選定了供應(yīng)商并確定了合同條款。接下來由誰負責與供應(yīng)商簽署采購合同?()

題型:單項選擇題

你負責一個復雜的項目,其中一部分要分包出去。分包商給出了報價,為了評估報價的合理性,你建議的最好方法是()

題型:單項選擇題

你是項目經(jīng)理,你的項目集經(jīng)理來找你,要你幫助她投標新的項目。你想保護你的公司免受財務(wù)風險,你的范圍定義不是很充分,最好選擇哪種合同?()

題型:單項選擇題

對于相關(guān)方之間關(guān)系比較復雜且人數(shù)眾多的項目可以采用什么工具來對相關(guān)方進行分類?()

題型:單項選擇題

為了跟蹤每個相關(guān)方參與水平的變化,對相關(guān)方參與加以監(jiān)督,可以采用相關(guān)方參與度評估矩陣。該矩陣中把相關(guān)方的參與水平分為以下的級別()

題型:單項選擇題

項目團隊基本上不執(zhí)行風險管理,因為以往的信息讓相關(guān)方認為執(zhí)行風險管理并沒有什么實際作用。出現(xiàn)這種情形,你認為最可能的原因是()

題型:單項選擇題

項目經(jīng)理應(yīng)留意團隊成員是否有意愿和能力完成工作,然后相應(yīng)地調(diào)整管理和領(lǐng)導力方式。對于哪些人員,項目經(jīng)理應(yīng)該更加強化監(jiān)督?()

題型:單項選擇題

項目經(jīng)理通過分析方法了解相關(guān)方對風險的態(tài)度。風險態(tài)度分析包括()

題型:單項選擇題

SWOT分析是對項目和組織的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅進行逐個檢查。分析的目的不是()

題型:單項選擇題

項目經(jīng)理制作了一份文件,其中包含將要參與項目的,以及受到項目及其成果影響的內(nèi)外各方的信息,項目經(jīng)理正在制作一份什么文件?()

題型:單項選擇題