A.當(dāng)兩維目標(biāo)變量成0。
B.當(dāng)兩維目標(biāo)變量成0~90。
C.當(dāng)兩維目標(biāo)變量成90~l80。
D.當(dāng)兩維目標(biāo)變量成180。
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A.自發(fā)形成的組織
B.不一定有明確的規(guī)章制度
C.組織的領(lǐng)袖一定具有較高的地位和權(quán)力
D.有較強(qiáng)的內(nèi)聚力和行為一致性
A.沒(méi)有明確的規(guī)章制度
B.有共同的工作目標(biāo)
C.分工專業(yè)化但強(qiáng)調(diào)協(xié)調(diào)配合
D.成員的工作及職位可以相互替換
A.確定組織目標(biāo)
B.將必要的業(yè)務(wù)工作進(jìn)行分組歸類
C.與其他管理職能配合并建立組織內(nèi)的信息溝通渠道
D.進(jìn)行業(yè)務(wù)控制與管理
A.尊重個(gè)人
B.信任
C.支持
D.權(quán)力均衡
E.正視問(wèn)題
A.技術(shù)進(jìn)步
B.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈
C.產(chǎn)品生命周期的縮短
D.國(guó)家政策
E.法規(guī)等一般社會(huì)因素
A.多頭領(lǐng)導(dǎo),不利于組織統(tǒng)一指揮
B.職能機(jī)構(gòu)橫向聯(lián)系不夠
C.當(dāng)環(huán)境變化時(shí)適應(yīng)性有局限
D.能發(fā)揮職能機(jī)構(gòu)專業(yè)管理作用
E.減輕上層管理者的負(fù)擔(dān)
A.個(gè)體因素
B.組織因素
C.管理者因素
D.外界因素影響
E.組織歷史
A.導(dǎo)向作用
B.約束作用
C.激勵(lì)作用
D.凝聚作用
E.輻射作用
A.10
B.20
C.30
D.40
A.衛(wèi)生事業(yè)組織
B.衛(wèi)生行政組織
C.衛(wèi)生專業(yè)人員的學(xué)術(shù)性團(tuán)體
D.同紅十字會(huì)性質(zhì)
最新試題
管理思想現(xiàn)代化的基本要求是什么?
自主管理已成為管理新潮流,營(yíng)造自主管理環(huán)境應(yīng)從哪幾個(gè)方面著手()。
對(duì)于管理中教育方法的特點(diǎn),以下正確的是()。
根據(jù)物質(zhì)動(dòng)力所包含的內(nèi)容,下列哪項(xiàng)是檢查、衡量管理實(shí)踐成效的標(biāo)準(zhǔn)()。
下列護(hù)理系統(tǒng)中的哪一子系統(tǒng),通過(guò)開(kāi)展護(hù)理科研,引進(jìn)和開(kāi)展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)以及技術(shù)培訓(xùn),拓展護(hù)理工作領(lǐng)域()。
管理者時(shí)間在各種職能上分布的意義是什么?
下列哪些屬于護(hù)理管理中的物力資源()。
控制工作中,下面哪項(xiàng)能夠表明是有效的控制()。
對(duì)于中層管理者的任務(wù)、責(zé)任和作用,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
行為科學(xué)管理學(xué)派中對(duì)護(hù)理管理影響較大的是()。