A.經(jīng)雙方協(xié)商代表協(xié)商一致的集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會或者全體職工討論
B.集體合同期限一般為1至5年，期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，即行終止
C.集體合同期滿前3個月內(nèi)，任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求
D.集體合同草案經(jīng)職工代表大會通過后，應(yīng)由集體協(xié)商雙方首席代表簽字
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.5日
B.10日
C.15日
D.20日
A.起草——審核——通過——公示
B.起草——討論——通過——公示
C.起草——通過——討論——公示
D.討論——起草——通過——公示
A.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)的
B.用人單位以暴力手段強(qiáng)迫勞動者勞動的
C.用人單位未及時足額支付勞動報酬的
D.用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的
A.10日
B.15日
C.30日
D.45日
A.公有制企業(yè)
B.私有制企業(yè)
C.混合所有制企業(yè)
D.外商投資企業(yè)
最新試題
對用人單位勞動標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行橫向比較時，應(yīng)注意的問題不包括（）。
關(guān)于勞動規(guī)章制度與集體合同、勞動合同區(qū)別的表述錯誤的是（）。
下列關(guān)于工資集體協(xié)商代表的產(chǎn)生，描述不正確的是（）。
（）的訂立，是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志，是用人單位和勞動者之間的雙方法律行為。
在制定獎懲制度時，企業(yè)需注意以下事項(xiàng)，其中表述錯誤的是（）。
用人單位在貫徹勞動標(biāo)準(zhǔn)時應(yīng)該注意該勞動標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍，即（）和行業(yè)范圍。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn)，描述不正確的是（）。
勞企協(xié)商議題非常廣泛，以下議題屬于一般性規(guī)定的是（）。
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯誤的是（）。