A.按時打掃衛(wèi)生,保持工作環(huán)境的整潔
B.將用過回形針再次使用
C.下班時關好水電開關
D.發(fā)現(xiàn)各類安全事故隱患,及時向有關部門報告
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A.損害單位財產
B.浪費單位財產
C.侵占單位財產
D.濫用單位財產
A.虛心學習
B.表示祝賀
C.惡意貶低
D.工作都推卸給甲員工
A.做工作的表率;
B.做生活的表率;
C.做學習的表率;
D.做為人處事的表率。
A.不打聽同事個人隱私
B.不傳播同事的個人隱私
C.不編造同事的個人隱私
D.不泄露同事的個人隱私
A.領導要尊重、關心下屬,為下屬做出表率
B.下屬應當尊敬、維護領導,有效執(zhí)行上級指令
C.領導要尊重、關心下屬,為下屬做出表率,才能獲得持久的信任與擁護
D.下屬要絕對服從領導安排的各項工作,不論對錯
最新試題
傳遞屬于國家秘密的文件、資料和其他物品的方法,不準通過:()
根據(jù)《中國農業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,行為人下列哪些行為導致了利益沖突,最高可能會受到開除處分?()
按照《中國農業(yè)銀行勞動合同管理辦法》規(guī)定,員工有下列哪些行為,單位可以解除勞動合同?()
甲員工獲得“崗位能手”稱號,以下行為不正確的是:()
下列哪些行為是《銀行從業(yè)人員職業(yè)操守》所禁止的?()
下面關于領導與下屬的關系表述中,哪些符合《守則》的規(guī)定?()
下列選項符合保密要求的有:()
關于員工個體形象和農行整體形象的描述正確的是:()
利益沖突是指農業(yè)銀行員工同時對于農業(yè)銀行與某些個人、集團或組織以及某種事物在忠誠度和利害關系上發(fā)生矛盾的現(xiàn)象。利益沖突最典型的表現(xiàn)形式是:()
《員工行為守則》從以下哪些方面對員工行為進行了規(guī)范?()