A.共同的目標(biāo)
B.協(xié)作的意愿
C.信息的溝通
D.層級的結(jié)構(gòu)
E.統(tǒng)一的指揮
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A.薦舉制
B.九品中正制
C.科舉制
D.禪讓制
E.辟除制
A.政治性與公共性
B.決策性與執(zhí)行性
C.權(quán)威性與規(guī)范性
D.強(qiáng)制性與服務(wù)性
E.復(fù)雜性與程序性
A.司法控制
B.行政訴訟
C.行政復(fù)議
D.行政監(jiān)察
A.任務(wù)目標(biāo)
B.組織建設(shè)目標(biāo)
C.組織目標(biāo)
D.人員目標(biāo)
A.完整制
B.分權(quán)制
C.分離制
D.均權(quán)制
最新試題
組織過程理論的研究，行政組織運(yùn)行機(jī)制主要包括（）
馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。
自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面（）
下列選項(xiàng)屬于行政組織宏觀環(huán)境的是（）
簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。
現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員（被領(lǐng)導(dǎo)者）構(gòu)成。
下列關(guān)于倫理與制度區(qū)別的描述正確的有（）
按照目標(biāo)內(nèi)容涉及的對象為標(biāo)準(zhǔn)，行政組織目標(biāo)分為（）
行政組織決策機(jī)制一般由（）、實(shí)施計(jì)劃和決策監(jiān)控五個部分構(gòu)成。