A.可預(yù)防性
B.系統(tǒng)性
C.靈活性
D.開放性
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A.史蒂文芬克
B.蘇偉倫
C.薛瀾
D.沼田稻次郎
A.職工代表大會
B.集體談判
C.工人委員會制
D.員工董事、監(jiān)事制
E.員工自治小組
A.建立職工董事、職工監(jiān)事的述職制度
B.建立職工董事、職工監(jiān)事聯(lián)席群眾的制度
C.建立職工董事、職工監(jiān)事了解企業(yè)情況的制度
D.建立職工董事、董事會參與決策前的論證制度
E.建立職工董事、職工監(jiān)事的培訓(xùn)制度
A.信息溝通機(jī)制
B.資訊參謀機(jī)制
C.監(jiān)督機(jī)制
D.保護(hù)機(jī)制
E.工作指導(dǎo)機(jī)制
A.參加監(jiān)事會會議,行使監(jiān)事的發(fā)言權(quán)和表決權(quán)
B.就涉及職工切身利益的規(guī)章制度或者重大事項,提議召開監(jiān)事會會議
C.監(jiān)督公司的財務(wù)情況和公司董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為
D.列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或建議
E.要求公司工會、公司有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)通報有關(guān)情況并提供相關(guān)資料
最新試題
下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是()。
“能談?wù)勀壳坝龅搅四男├щy么?”屬于()。
勞動爭議訴訟救濟(jì)的情形包括()。
勞動爭議仲裁文書的制作要求包括()。
下列關(guān)于用人單位違法解除或終止勞動合同的法律責(zé)任說法正確的是()。
下列勞動合同屬于全部無效的是()。
當(dāng)勞動合同約定與企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定不一致時,且勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)高于企業(yè)勞動規(guī)章制度時,應(yīng)()。
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是()。
下列關(guān)于勞動保障監(jiān)察管轄說法錯誤的是()。
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是()。