屬于特殊績效薪酬的有（）

以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是（）

以下不屬于特殊績效薪酬的有（）

正式調(diào)查不包括（）

（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。

以下不屬于薪酬管理的目標有（）

成就獎金的計算方法有（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）

薪酬的主要特征是（）