名詞解釋補(bǔ)償職能

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2.多項(xiàng)選擇題薪酬關(guān)系結(jié)構(gòu)包括的主要內(nèi)容有（）。

A.薪酬等級(jí)數(shù)量
B.同一薪酬等級(jí)內(nèi)部的薪酬變動(dòng)范圍
C.同一薪酬等級(jí)內(nèi)部的薪酬比較比率
D.相鄰兩個(gè)薪酬等級(jí)之間的交叉與重疊關(guān)系
E.相鄰兩個(gè)薪酬等級(jí)之間的級(jí)差

3.多項(xiàng)選擇題在通常情況下，薪酬調(diào)查所涉及的薪酬信息包括（）。

A.基本薪酬及其結(jié)構(gòu)
B.股票所有權(quán)計(jì)劃等長期激勵(lì)計(jì)劃
C.各種補(bǔ)充福利計(jì)劃
D.年度獎(jiǎng)金和其他年度現(xiàn)金支付
E.薪酬政策等方面的信息

4.多項(xiàng)選擇題企業(yè)在確定薪酬水平時(shí)，要受到外部哪些市場(chǎng)的壓力？（）

A.資本*市場(chǎng)
B.產(chǎn)品市場(chǎng)
C.股票市場(chǎng)
D.勞動(dòng)力市場(chǎng)
E.外匯市場(chǎng)

5.單項(xiàng)選擇題一般說來，薪酬預(yù)算的自下而上法（）。

A.容易控制總體的人工成本
B.不易控制總體的人工成本
C.缺乏靈活性
D.缺乏準(zhǔn)確性