多項選擇題薪酬關系結構包括的主要內容有()。
A.薪酬等級數(shù)量
B.同一薪酬等級內部的薪酬變動范圍
C.同一薪酬等級內部的薪酬比較比率
D.相鄰兩個薪酬等級之間的交叉與重疊關系
E.相鄰兩個薪酬等級之間的級差
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1.多項選擇題在通常情況下,薪酬調查所涉及的薪酬信息包括()。
A.基本薪酬及其結構
B.股票所有權計劃等長期激勵計劃
C.各種補充福利計劃
D.年度獎金和其他年度現(xiàn)金支付
E.薪酬政策等方面的信息
2.多項選擇題企業(yè)在確定薪酬水平時,要受到外部哪些市場的壓力?()
A.資本*市場
B.產(chǎn)品市場
C.股票市場
D.勞動力市場
E.外匯市場
3.單項選擇題一般說來,薪酬預算的自下而上法()。
A.容易控制總體的人工成本
B.不易控制總體的人工成本
C.缺乏靈活性
D.缺乏準確性
4.單項選擇題以下薪酬模式中,具有較強激勵功能的是()模式。
A.高差異
B.高彈性
C.高穩(wěn)定
D.折中
5.單項選擇題()所產(chǎn)生的基本薪酬增加會在員工以后的職業(yè)生涯——在同一個企業(yè)中連續(xù)服務的年限——中得到累積。
A.績效加薪
B.月/季浮動薪酬
C.一次性獎金
D.特殊績效認可計劃