開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）

薪酬結構設計的基本步驟中，第二步是（）

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）

戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）

薪酬縱向結構的調整方法不包括（）

計件工資制的具體形式不包括（）

非豁免員工包括（）

薪酬等級級差設計的重要指標是（）

以下屬于與職位結構相匹配的薪酬結構類型是（）

（）不同于增益分享計劃。