單項(xiàng)選擇題組織內(nèi)部人際關(guān)系基本達(dá)到平衡時，成員對組織變革的態(tài)度是（）
A.希望變革
B.支持變革
C.反對變革
D.無所謂
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1.單項(xiàng)選擇題德國社會學(xué)家馬克斯·韋伯被譽(yù)為（）
A.行政學(xué)創(chuàng)始人
B.科學(xué)管理之父
C.組織理論之父
D.行政管理之父
2.單項(xiàng)選擇題職責(zé)與職權(quán)不一致是違反了（）
A.系統(tǒng)原則
B.職能原則
C.統(tǒng)一原則
D.服務(wù)原則
3.單項(xiàng)選擇題中華人民共和國成立之初，實(shí)行的行政組織體制是（）
A.議行合一體制
B.政企合一體制
C.計劃經(jīng)濟(jì)體制
D.多黨合作體制
4.單項(xiàng)選擇題公元前30年渥大維上臺，確立了（）
A.總統(tǒng)制
B.內(nèi)閣制
C.元首制
D.議會制
5.單項(xiàng)選擇題主張將組織中管理者的職能與工人的作業(yè)職能加以分離、各負(fù)其責(zé)的學(xué)者是（）
A.威爾遜
B.韋伯
C.古立克
D.泰羅
最新試題
行政組織倫理困境根源有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
績效管理最根本的價值取向是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。
題型：判斷題
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員（被領(lǐng)導(dǎo)者）構(gòu)成。
題型：判斷題
下列選項(xiàng)屬于行政組織宏觀環(huán)境的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面（）
題型：多項(xiàng)選擇題
馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。
題型：判斷題
下列選項(xiàng)屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于行政組織績效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說法中，正確的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對行政組織的作用。
題型：問答題