非經(jīng)濟(jì)性福利為（）

（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）

以下不屬于個(gè)人福利的是（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

（）不屬于單一傭金計(jì)劃。

薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）

下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是（）

不屬于成就獎(jiǎng)金的特征有（）

（）是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。