（）不屬于單一傭金計劃。

（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。

以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）

計件工資制的具體形式不包括（）

以下不屬于技能薪酬制的是（）

非經(jīng)濟性福利為（）

薪酬等級級差設(shè)計的重要指標是（）

戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）

屬于特殊績效薪酬的有（）

開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）