經(jīng)理人最重要的三個(gè)要求是（）。

領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，歸結(jié)起來，主要就是（）。

工作中遇到問題，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

管理者要做到（）。

管理者做工作要有三條，是哪三條？（）

構(gòu)建一個(gè)專業(yè)的管理體系需要思考的方面有哪些？（）

任何系統(tǒng)至少存在著一個(gè)制約因素/瓶頸，否則它就可能有無限的產(chǎn)出。

分析原則要求我們（）。

真正的協(xié)同是在流程設(shè)計(jì)中先部門后角色。

日常管理中，領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)制度和流程要有敬畏之心，下列行為要戒備的有（）。