多項(xiàng)選擇題按制度規(guī)定，工資總額應(yīng)包括（）。

A.計時工資
B.計件工資
C.獎金、津貼和補(bǔ)貼
D.加班工資
E.支付的勞務(wù)費(fèi)


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1.多項(xiàng)選擇題被審計單位將以下費(fèi)用支出計入產(chǎn)品成本，應(yīng)確認(rèn)為錯誤的有（）。

A.生產(chǎn)人員工資
B.福利人員工資
C.管理人員工資
D.營銷人員工資
E.研究開發(fā)人員工資

2.多項(xiàng)選擇題審查薪酬業(yè)務(wù)時，發(fā)現(xiàn)被審計單位把在建工程人員的工資、福利部門人員的工資計入產(chǎn)品成本。審計人員可據(jù)此認(rèn)定（）。

A.工資總額不真實(shí)
B.生產(chǎn)成本不真實(shí)
C.利潤總額不真實(shí)
D.多計提應(yīng)付福利費(fèi)
E.工資分配的會計處理不正確

3.多項(xiàng)選擇題審查計件工資時應(yīng)注意的有（）。

A.任意改變工資形式
B.虛報產(chǎn)品產(chǎn)量
C.將廢品計人合格產(chǎn)品數(shù)量之中
D.審查計件單價正確性
E.審查出勤情況

4.多項(xiàng)選擇題薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測評中，對工資匯總環(huán)節(jié)抽查包括（）。

A.抽查人員調(diào)配單
B.抽查考勤表
C.抽查工資單
D.抽查工資匯總表
E.抽查應(yīng)付職工薪酬總賬

5.多項(xiàng)選擇題對被審計單位職工福利費(fèi)進(jìn)行實(shí)質(zhì)性審查時，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容有（）。

A.計提職工福利費(fèi)依據(jù)的工資總額是否正確
B.計提職工福利費(fèi)的比例是否正確
C.職工福利費(fèi)的賬務(wù)處理是否正確
D.職工福利費(fèi)明細(xì)賬是否經(jīng)過定期檢查
E.職工福利費(fèi)的計提是否經(jīng)過審批

6.多項(xiàng)選擇題審查采用標(biāo)準(zhǔn)成本制企業(yè)的工資業(yè)務(wù)時，應(yīng)取得的資料包括（）。

A.銷貨單
B.產(chǎn)量統(tǒng)計表和工時統(tǒng)計表
C.單位標(biāo)準(zhǔn)工時
D.標(biāo)準(zhǔn)工時工資率
E.直接人工的工資匯總表

7.多項(xiàng)選擇題運(yùn)用分析方法檢查應(yīng)付職工薪酬總體合理性的主要內(nèi)容和方法有（）。

A.分析銷售與生產(chǎn)的關(guān)系
B.分析比較近期各年度職工薪酬變動情況
C.分析比較本年各個月份職工薪酬變動情況
D.將本年度產(chǎn)品生產(chǎn)成本中人工費(fèi)與前期比較
E.將本年度管理費(fèi)用中薪酬費(fèi)用與前期比較

8.多項(xiàng)選擇題審查計件工資時，可采用的方法有（）。

A.查核生產(chǎn)車間原始記錄
B.調(diào)查詢問產(chǎn)量統(tǒng)計程序
C.了解入庫驗(yàn)收制度的執(zhí)行情況
D.核對工資結(jié)算表與所依據(jù)的資料
E.抽查工時記錄

9.多項(xiàng)選擇題薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計目標(biāo)包括證實(shí)（）。

A.薪酬業(yè)務(wù)的真實(shí)性和完整性
B.薪酬業(yè)務(wù)的合法性
C.工資結(jié)算的正確性
D.工資使用完整性
E.賬務(wù)處理正確性

10.單項(xiàng)選擇題審查某企業(yè)“應(yīng)付職工薪酬—職工福利”項(xiàng)目，發(fā)現(xiàn)其中列支“應(yīng)交個人所得稅”對此項(xiàng)業(yè)務(wù)的調(diào)整分錄應(yīng)為（）。

A.借記"其他應(yīng)付款貸”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
B.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
C.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—工資"
D.借記"其他應(yīng)交款”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"