A.職業(yè)道德
B.職業(yè)準(zhǔn)則
C.職業(yè)操守
D.職業(yè)素質(zhì)
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A.德薄而位尊
B.智小而謀大
C.力小而任重
D.德厚而位卑
A.組織風(fēng)氣不佳
B.組織無晉升空間和渠道
C.組織人員的年齡、才性存在差異
D.組織的領(lǐng)導(dǎo)嫉賢妒能
A.上下級關(guān)系
B.同事關(guān)系
C.社會支持關(guān)系
D.夫妻關(guān)系
A.自信滿滿的言語
B.高興愉悅的面部表情
C.夸張的面部表情
D.以上都不是
A.用正確的方法規(guī)避工作的壓力
B.拒絕工作,窩在家里做啃老族
C.用大胸懷去接納工作中的苦樂
D.通過工作來追求社會認(rèn)同和自我存在的需求
最新試題
個(gè)體在社會中被賦予的身份和期望的行為模式稱為()
社會心理學(xué)的研究意義主要體現(xiàn)在以下哪個(gè)方面()
自我效能感的信息來源主要哪幾個(gè)方面()
從態(tài)度的成分角度劃分,態(tài)度可以分為()
自我表露也是一種特殊交談的形式,是我們與朋友分享隱秘信息與感受的過程。雖然自我表露可以增進(jìn)友誼,但是自我表露同時(shí)也帶來了人際交往中的風(fēng)險(xiǎn),主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面()
從個(gè)體視角來看,個(gè)體與其他社會成員互動,成為合格社會成員的過程,稱之為()
自我認(rèn)識中通過他人認(rèn)識自己的形成途徑有()
下列哪些方式是社會群體分類依據(jù)()
下列哪些是社會惰化的別稱()
流言和謠言的產(chǎn)生過程可劃分為哪些有著內(nèi)在聯(lián)系的趨向()