A.雙向規(guī)劃
B.并列并聯(lián)
C.單獨制定
D.循序制定
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A.成員企業(yè)內(nèi)部的人力資本管理
B.母子公司之間的人力資本管理
C.集團公司經(jīng)理班子對集團公司企業(yè)內(nèi)部人力資本的管理
D.集團總公司董事會集團總公司經(jīng)理班子的監(jiān)督與管理
A.人力資本的戰(zhàn)略管理
B.人力資本的價值計量
C.人力資本的績效評價
D.人力資本的激勵與約束機制
A.人力資本戰(zhàn)略管理
B.人力資本投資
C.人力資本的價值計量
D.人力資本的獲得與配置
A.經(jīng)理班子成員
B.高級管理人才
C.高級技術(shù)人才
D.董事會的成員
A.時效性
B.能動性
C.累積性
D.收益遞增性
A.性格
B.能力
C.體能
D.工作年限
A.人力資本
B.組織資本
C.財務(wù)資本
D.顧客資本
A.戰(zhàn)略中心
B.人力資源中心
C.資本中心
D.技術(shù)中心
E.文化中心
A.集團發(fā)展的戰(zhàn)略
B.集團定位
C.總部功能定位
D.集團的業(yè)務(wù)流程
E.集團的資源狀況
A.機構(gòu)的執(zhí)行能力
B.決策的效率和效果
C.決策機構(gòu)的反應(yīng)速度
D.和其他機構(gòu)的配合情況
E.公文流轉(zhuǎn)的層級和傳遞的范圍
最新試題
員工滿意度調(diào)查可以分別通過以下哪些方面進行全面評估或針對某個專業(yè)進行詳盡考核?()
勞動力需求的變動表現(xiàn)為在()勞動力需求曲線上的移動。
關(guān)于薪酬關(guān)系的說法,以下哪些是正確的?()
以下哪些屬于績效目標設(shè)置的原則,在績效目標設(shè)計時需要掌握?()
以下哪些是人力資源費用支出控制的作用?()
作為薪酬體系設(shè)計的基本要求之一,體系設(shè)計要體現(xiàn)哪些薪酬職能?()
()根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略和人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃制定,其總體目標是通過策略化的薪酬決策提高企業(yè)人力資源管理的總體效能。
場地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動,其特點有()
以下哪些類型屬于培訓(xùn)成果的范疇?()
一般而言,可以根據(jù)以下哪些來確定考評周期?()