A.集團(tuán)公司
B.全資子公司
C.參股公司
D.關(guān)聯(lián)公司
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A.核心層企業(yè)
B.緊密層企業(yè)
C.半緊密層企業(yè)
D.松散層企業(yè)
A.集團(tuán)公司
B.控股子公司
C.協(xié)作企業(yè)
D.參股關(guān)聯(lián)企業(yè)
A.具備民事權(quán)利
B.不是法律主體
C.具備總法人地位
D.是統(tǒng)負(fù)盈虧的經(jīng)濟(jì)實(shí)體
A.具有多層次結(jié)構(gòu)
B.以母子公司為主體
C.以產(chǎn)權(quán)為主要聯(lián)結(jié)紐帶
D.由多個法人企業(yè)組成的企業(yè)聯(lián)合體
A.產(chǎn)權(quán)
B.命令鏈
C.母子公司
D.職權(quán)和職能
A.卡特爾
B.辛迪加
C.托拉斯
D.康采恩
A.卡特爾
B.辛迪加
C.托拉斯
D.康采恩
A.市場式的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)
B.企業(yè)文化的實(shí)質(zhì)就是企業(yè)內(nèi)部的物質(zhì)條件
C.強(qiáng)調(diào)組織結(jié)構(gòu)的正規(guī)化是家族式企業(yè)文化的特點(diǎn)
D.企業(yè)文化表現(xiàn)為一種具有企業(yè)個性的信念和行為方式
E.采用優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品策略的企業(yè)適合“發(fā)展式+市場式”的企業(yè)文化
A.求職者
B.用人單位
C.職業(yè)中介機(jī)構(gòu)
D.政府部門
E.勞動培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
A.重視人才儲備
B.員工參與管理
C.企業(yè)與員工建立長期工作關(guān)系
D.依靠工資、獎金維持員工的積極性
E.重視發(fā)揮管理人員和技術(shù)人員的作用
最新試題
平等協(xié)商制度作為企業(yè)民主管理制度的基本形式之一,其擁有以下哪三種形式?()
請分析該企業(yè)績效考核工作存在的問題。
以下哪些類型屬于培訓(xùn)成果的范疇?()
員工福利可以劃分為法定福利、企業(yè)補(bǔ)充保險以及員工服務(wù)福利等幾種類型,以下哪些屬于企業(yè)員工的法定福利?()
以下哪些屬于效度的范疇?()
員工福利可以劃分為多種類型,其中屬于企業(yè)員工的法定福利范疇的是()
薪酬管理制度從橫向分類的角度可看做以下哪些單項(xiàng)薪酬制度的組合?()
如何通過企業(yè)的組織評價獲取信息?
作為薪酬的其中一種,()包括基本工資、績效工資、獎金等,一般以現(xiàn)金形式支付。
薪酬體系設(shè)計要體現(xiàn)薪酬的基本職能,以下屬于薪酬職能的是()