生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于（）

成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。

單項(xiàng)勞務(wù)分包合同額超過(guò)企業(yè)注冊(cè)資本金的（），提請(qǐng)備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。

勞務(wù)分包作業(yè)過(guò)程管理中計(jì)劃的種類包括（）。

實(shí)名制管理的重點(diǎn)是（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資，可以由（）解決。

本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。

下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是（）。

稅后利潤(rùn)的分配原則不包括（）。