A.填寫由勞動保障部統(tǒng)一制定的《工傷認定申請表》
B.勞動合同文本復(fù)印件
C.醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷書
D.用人單位出具的受傷診斷證明
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A.工作時間/產(chǎn)量
B.產(chǎn)量/工作時間
C.工時消耗量/產(chǎn)量
D.工時消耗量/工作時間
A.規(guī)定原則
B.公正原則
C.合法原則
D.及時處理原則
A.95分
B.90分
C.95分（包括95分）
D.90分（包括90分）
A.勞動合同違約責任
B.勞動合同義務(wù)責任
C.勞動合同職責
D.過失方責任
A.525000
B.12500
C.1750
D.52500
A.推理法
B.技術(shù)測定法
C.統(tǒng)計分析法
D.比較類推法
A.兩個月
B.三個月
C.一個月
D.半年
A.5
B.10
C.15
D.20
A.半
B.一
C.二
D.三
最新試題
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
成本加成合同的風險主要由承包方承擔。
普通混凝土按照用途分類包括（）。
下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中勞動力流出地的勞務(wù)輸出服務(wù)的是（）。
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
人力資源管理具有（）等特性。
在勞務(wù)分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。