A.不低于工資的50%
B.不低于工資的150%
C.不低于工資的200%
D.不低于工資的300%
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A.實(shí)物
B.貨幣
C.證券
D.以上都不是
A.非全日制用工
B.全日制用工
C.以上均可
D.計天制用工
A.8小時
B.10小時
C.12小時
D.15小時
A.企業(yè)法人
B.監(jiān)理單位
C.項(xiàng)目經(jīng)理
D.勞動保障部門
A.工作卡管理
B.施工人員管理
C.崗位證書管理
D.企業(yè)安全教育管理
A.口頭問答形式
B.答卷形式
C.抽查形式
D.抽問形式
A.施工區(qū)
B.生活區(qū)
C.鋼筋加工區(qū)
D.模板加工區(qū)
A.保障最低工資
B.提高企業(yè)勞務(wù)管理水平
C.增快施工進(jìn)度
D.提高勞動管理效率
最新試題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是()。
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
人力資源管理具有()等特性。
下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是()。
普通混凝土按照用途分類包括()。
勞動合同的()是勞動合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
成本加成合同的風(fēng)險主要由承包方承擔(dān)。
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。