A、10
B、15
C、20
D、28
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A.勞動合約
B.用工合約
C.用工合同
D.勞動合同
A、15
B、16
C、18
D、20
A、國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部
B、地方和城鄉(xiāng)建設(shè)廳
C、城鎮(zhèn)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部
D、以上均可
A、建設(shè)企業(yè)
B、監(jiān)理企業(yè)
C、施工企業(yè)
D、合同企業(yè)
A、10日
B、10個工作日
C、15個工作日
D、28日
A、崗位證書
B、企業(yè)資質(zhì)等級證
C、企業(yè)經(jīng)營許可證
D、以上都要
A.身份證
B.上崗證書
C.戶口
D.花名冊
A、45
B、50
C、55
D、60
A.入場工作前
B.施工階段中
C.入場教育工作的同時
D.入場登記的同時
A.身份證
B.花名冊
C.所屬單位
D.戶籍
最新試題
普通混凝土按照用途分類包括()。
以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是()。
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
施工過程中質(zhì)量控制的交底內(nèi)容包括()。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進行()。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使()的主要工具之一。
人力資源管理的()理論思想是必須實行強制手段,進行嚴格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。