公務(wù)員考試，可以增加法律知識在相關(guān)考試科目中的比重。對從事行政執(zhí)法、政府法制等工作的公務(wù)員，還要進行專門的法律知識考試。

深化行政執(zhí)法體制改革，要完善行政執(zhí)法機關(guān)的內(nèi)部激勵機制。

制定作為行政管理依據(jù)的規(guī)范性文件，未經(jīng)聽取意見、合法性審查并經(jīng)集體討論決定的，可予發(fā)布施行。

按照條件成熟、突出重點、統(tǒng)籌兼顧的原則，科學合理制定政府執(zhí)法工作計劃。

要積極探索建立對聽取和采納意見情況的說明制度。

人民法院受理的行政案件，行政機關(guān)可以出庭應(yīng)訴、答辯。對人民法院依法作出的生效的行政判決和裁定，行政機關(guān)可以不履行。

重大行政決策聽證，不論在何種情況下，均應(yīng)當公開舉行，確保聽證參加人對有關(guān)事實和法律問題進行平等、充分的質(zhì)證和辯論。

提出法律議案和地方性法規(guī)草案，制定行政法規(guī)、規(guī)章以及規(guī)范性文件等制度建設(shè)，重在提高效率。

要采取各種形式，加強普法和法制宣傳，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。

監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督機關(guān)要與檢察機關(guān)密切配合，及時通報情況，形成監(jiān)督合力。