關于FRC品德測評法的說法，正確的有（）（2014年5月）

在行為描述的面試過程中，面試考官應把握住的鍵的要素是（）。

簡述面試的實施技巧。

在面試的實施過程中，一般可分為幾個工作階段？每個階段的主要任務是什么？（2010年5月二級真題）

企業(yè)勞動生產率，按照時間單位的不同，可分為（）。

筆試的優(yōu)點有（）。（2014年新增知識點）

簡述結構化面試的實施程序。

簡述面試的常見問題。

性格的基本特征包括哪些方面（）。

企業(yè)定員配置法包括以下（）方法。