多項選擇題調(diào)解勞動爭議的原則包括（）。

A.平等原則
B.自愿原則
C.合法原則
D.公正原則
E.一致性原則


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1.多項選擇題關(guān)于異地派遣勞動者與派遣機構(gòu)和接受單位的勞動爭議的管轄權(quán)問題，下列敘述正確的是（）。

A.可由勞務(wù)派遣機構(gòu)所在地管轄
B.可由人民法院立案指定
C.可由用工單位所在地管轄
D.可由勞動保障行政部門指定
E.可由勞動合同或派遣協(xié)議約定

2.多項選擇題因簽訂集體合同發(fā)生爭議時，當(dāng)事人承擔(dān)的和平義務(wù)包括（）。

A.不得采取罷工等行為
B.當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商
C.不得向境外媒體泄漏爭議產(chǎn)生的原因
D.在申請協(xié)調(diào)處理期間，企業(yè)不得解除職工代表的勞動關(guān)系
E.對協(xié)商不能解決的問題，應(yīng)通過正常程序向公安機關(guān)申請協(xié)調(diào)處理

3.多項選擇題調(diào)解委員會調(diào)解與人民法院處理勞動爭議時的調(diào)解區(qū)別在于（）。

A.調(diào)解的原則不同
B.主持調(diào)解的主體不同
C.調(diào)解的效力不同
D.調(diào)解案件的范圍不同
E.在勞動爭議處理中的地位不同

4.多項選擇題企業(yè)勞動爭議的協(xié)商的特征包括（）。

A.強制性
B.自治性
C.爭議主體的合意性
D.約定俗成性
E.非嚴(yán)格的規(guī)范性

5.多項選擇題運用勞動力市場工資指導(dǎo)價位時，必須處理好指導(dǎo)價位與（）的關(guān)系。（2011年11月二級真題）

A.“兩低于”原則
B.年工資收入
C.企業(yè)經(jīng)濟效益
D.月工資收入
E.企業(yè)短期貨幣工資決定方式